江西獨立院校待遇排名 江西省電子信息工程學校待遇

你好，您要問的是江西省醫(yī)藥學校班主任待遇如何？江西省醫(yī)藥學校班主任待遇好。因為江西省醫(yī)藥學校班主任工資待遇按學校同類崗位人員標準執(zhí)行，在2500-3600之間，學校免費提供住宿，江西省醫(yī)藥學校班主任待遇算是老師待遇中最好的了。

待遇：現(xiàn)行的事業(yè)單位工資構(gòu)成是由：崗位工資、薪級工資、績效工資、津貼補貼(主要根據(jù)自然地理環(huán)境、社會發(fā)展等方面的差異，對在艱苦邊遠地區(qū)工作生活的工作人員給予適當?shù)难a助。)四部分組成，其中崗位工資和薪級工資位基本工資。
事業(yè)單位考試難度是相對而言的，可以與公務員考試內(nèi)容相對參考下哦

事業(yè)單位考試知內(nèi)容：馬克思主義哲學，*理論，三個代表，法律，職業(yè)道德，寫作知識，科技和知識產(chǎn)權，人們及省情知識

公務員考試內(nèi)容：近2年常識判斷的考試題均為法律。別的知識幾乎不考，或者很少。對邏輯思維考察的較多，而且做題速度要快。

從考試科目來看 公務員要考《行政能力測試》和《申論》

事業(yè)專單位考《公共基礎知識》

從題型來看 公務員有 言語理解與表達，數(shù)量關系，判斷推理，常識判斷，資料分析

事業(yè)單位：選擇，判斷

考試內(nèi)容 范圍：事業(yè)單位考試比公務員的題靈活性高，把握難度大。但知識掌握能力略低，沒有數(shù)學運算等。時間沒有公務員的緊。

決定好方向再認真?zhèn)淇迹Ｄ荚図樌?

一般在1到5萬。
每個高校輔導員薪酬不同，具體問題具體分析。一般在1到5萬。
大學輔導員條件及前景：
1、門檻相對較高:需要黨員、主要學生干部、研究生學歷等硬性條件。很多的高校對男女輔導員的要求也會有所不一，女生的競爭壓力相對比男生大。很多高校，要求女生輔導員是雙985（本科和研究生都是985），男生是雙211（本科和研究生都是211）。所以能夠踏入輔導員行列，本身的條件是很優(yōu)秀的。
2、發(fā)展空間較大:在高校，很多的行政崗位領導都是來自于輔導員崗位，輔導員在學校的地位也比較受重視，并且，現(xiàn)在碩士進入高校還是比較難。
3、待遇視地區(qū):輔導員待遇要看不同的地區(qū)而定奧，但是基本上平均工資是相對能夠達到地區(qū)中等以上水平的。
4、責任與感動:主要與學生打交道，為學生做好服務，付出的同時也會收獲滿滿感動，這一些點點滴滴的感動就是做輔導員最大的動力。

江西省電子信息工程學校教師待遇為月均收入3500元。

江西省電子信息工程學校是經(jīng)教育部批準的國家重點中專學校，第一批國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學校，江西省首批高水平建設中職學校。學校創(chuàng)建于1978年，隸屬于江西省國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會。

現(xiàn)有全日制在校學生11000余人，教職工700余人。有2名全國模范教師，2名全國技術能手，建有4個省級技能大師工作室。學校現(xiàn)開設有電子與自動控制、數(shù)控加工與精密*、計算機運用、汽車維修、學前教育等五大類共25個專業(yè)。

教師工資制度簡介：

50―70 年代實行職務等級工資制，1985 年開始實行以職務工資為主要內(nèi)容的結(jié)構(gòu)工資制。結(jié)構(gòu)工資由基礎工資、職務工資、工齡津貼和獎勵工資四部分組成。中小學、幼兒教師同時實行教齡津貼。

高等學校教學人員職務名稱按教授、副教授、講師、助教分列；實驗人員按高級實驗師、實驗師、助理實驗師、實驗員分列；科研人員及其他各類專業(yè)技術人員，按國務院有關部門確定的職務名稱系列分列。中小學教學人員職務名稱按高級、一級、二級、三級教師分列。

以上內(nèi)容參考： 百度百科-教師工資制度