北京第二外國語學(xué)院中瑞酒店管理學(xué)院本??茖W(xué)生資助政策簡介 | ||||
資助項目 | 資助金額 | 資助人數(shù)或比例 | ||
國家資助 | 國家獎學(xué)金 | 每生每年獎勵8000元 | 全國共獎勵6萬人 | |
國家 勵志 獎學(xué)金 | 每生每年獎勵5000元 | 根據(jù)財政部教育部下達(dá)北京市的名額分配各校,國家獎學(xué)金、國家勵志獎學(xué)金不能同時獲得。 | ||
國家助學(xué)金 | 一等助學(xué)金每生每年4500元,二等助學(xué)金每生每年2800元 | 根據(jù)學(xué)校家庭經(jīng)濟困難學(xué)生認(rèn)定結(jié)果確定 | ||
國家助學(xué)貸款 | 貸款額度根據(jù) 學(xué)費 加住宿費確定,每生每年最高不超過8000元 | 根據(jù)家庭經(jīng)濟困難學(xué)生認(rèn)定結(jié)果確定應(yīng)貸盡貸 | ||
服兵役國家教育資助 | 學(xué)費補償、國家助學(xué)貸款代償以及學(xué)費減免標(biāo)準(zhǔn),本??粕可磕曜罡卟怀^8000元 | 根據(jù)政策文件審核確定 | ||
綠色通道 | 通過“綠色通道”辦理入學(xué)手續(xù),暫緩交納學(xué)費。入學(xué)后,高校資助部門根據(jù)學(xué)生具體情況開展困難認(rèn)定,采取不同措施給予資助 | 確保不因家庭經(jīng)濟困難而失學(xué) | ||
地方政府資助 | 邊遠(yuǎn)山區(qū)基層 就業(yè) 學(xué)費補償助學(xué)貸款代償 | 補償學(xué)費或國家助學(xué)貸款代償,每生每年不高于8000元 | 根據(jù)政策文件審核確定 | |
校內(nèi)資助 | 校內(nèi)獎學(xué)金 | 綜合獎學(xué)金 | 每年:一等4000元;二等1000元;三等600元 | 一等獎?wù)紖⒃u學(xué)生總數(shù)2%,二等獎?wù)紖⒃u學(xué)生總數(shù)5%,三等獎?wù)紖⒃u學(xué)生總數(shù)10% |
專項獎學(xué)金 | 每生每年獎勵400元 | 道德品質(zhì)優(yōu)秀獎?wù)紖⒃u學(xué)生總數(shù)4%,學(xué)業(yè)學(xué)科優(yōu)秀獎?wù)紖⒃u學(xué)生總數(shù)1%,學(xué)術(shù)創(chuàng)新優(yōu)秀獎?wù)紖⒃u學(xué)生總數(shù)1%,專業(yè)實踐優(yōu)秀獎?wù)紖⒃u學(xué)生總數(shù)1%,文體活動優(yōu)秀獎?wù)紖⒃u學(xué)生總數(shù)6%,社會 工作 獎?wù)紖⒃u學(xué)生總數(shù)9%,自強奮進獎?wù)紖⒃u學(xué)生總數(shù)3%。 | ||
校園文化建設(shè)貢獻(xiàn)獎學(xué)金 | 每生每年獎勵400元 |
1.在行為規(guī)范與禮儀檢查中表現(xiàn)優(yōu)秀學(xué)生的評選比例不超過參與檢查人數(shù)的20%;
2.優(yōu)秀的蒲公英培訓(xùn)師的評選比例不超過學(xué)生蒲公英培訓(xùn)師總?cè)藬?shù)的20%; 3.優(yōu)秀的學(xué)生 志愿 者的評選比例不超過全院學(xué)生總?cè)藬?shù)的2%。 |
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學(xué)習(xí) 進步獎學(xué)金 | 每生每年獎勵400元 | 以班級為單位進行評比,評選比例不超過全班總?cè)藬?shù)的10%。 | ||
勤工助學(xué) | 固定崗位:每小時13元 | 50-60個崗位 | ||
北京第二外國語學(xué)院中瑞酒店管理學(xué)院(Beijing Hospitality Institute)成立于2020年,是一所經(jīng)教育部批準(zhǔn)設(shè)立的以酒店管理專業(yè)為特色的全日制普通本科高校,是中國第一個獲得洛桑學(xué)術(shù)認(rèn)證的學(xué)院。
辦學(xué)十年來,中瑞酒店管理學(xué)院緊密圍繞旅游酒店行業(yè)對人才的需求辦學(xué),在吸收世界各國知名酒店管理應(yīng)用型大學(xué)先進辦學(xué) 經(jīng)驗 的基礎(chǔ)上,以酒店管理專業(yè)為特色,不斷探索應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式。學(xué)院秉承“學(xué)以致用”的校訓(xùn),堅持養(yǎng)成式教育,強調(diào)理論與實踐的高度統(tǒng)一。經(jīng)過十年的建設(shè)與發(fā)展,中瑞酒店管理學(xué)院已經(jīng)成為國內(nèi)應(yīng)用型酒店管理專業(yè)本科教育的典范,在符合業(yè)界實際的課程設(shè)置、自主編寫的教材、實踐和理論相結(jié)合的師資隊伍和獨特的校園文化等方面形成了國內(nèi)酒店管理專業(yè)獨樹一幟的人才培養(yǎng) “中瑞模式”,被酒店業(yè)界譽為培養(yǎng)中國酒店管理人才的“黃埔 軍校 ”。
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