蕪湖市轉(zhuǎn)業(yè)政策

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蕪湖市轉(zhuǎn)業(yè)政策

不可以的 你不符合轉(zhuǎn)業(yè)在蕪湖的政策

2022年轉(zhuǎn)業(yè)士官政策

部隊(duì)士官轉(zhuǎn)業(yè)新政策內(nèi)容1、軍齡不滿10年的不再安置，采取*斷的方式：每年4、7萬+住房補(bǔ)貼+服役津貼+6個(gè)月工資。2、軍齡滿10年干齡滿6年但軍齡不滿16年的，采取應(yīng)金制，前10年每年3、2萬，10年后按每年5、4萬計(jì)，并給予解決住房問題，轉(zhuǎn)業(yè)后每月發(fā)工資的百分比(根據(jù)服役年限和立功情況)、醫(yī)遼保險(xiǎn)金自己交；也可選擇計(jì)劃安置3、軍齡滿16年的采取自主擇業(yè)(退役金較以前有所增加，每月發(fā)全工資的百分比，并解決住房和醫(yī)療問題)，也可選擇計(jì)劃安置(參加公務(wù)員考試，立功的加分，考試分低者自主擇業(yè))。4、軍齡滿25年的也可選擇退休安置。5、地方大學(xué)入伍在校期間算軍齡。6、2019年開始實(shí)施軍人轉(zhuǎn)業(yè)安置政策是什么一、義務(wù)兵和服現(xiàn)役不滿12年的士官退出現(xiàn)役的，由人民*扶持自主就業(yè)。二、退役士兵符合下列條件之一的，由人民*安排工作：(一)士官服現(xiàn)役滿12年的；(二)服現(xiàn)役期間平時(shí)榮獲二等功以上獎(jiǎng)勵(lì)或者戰(zhàn)時(shí)榮獲三等功以上獎(jiǎng)勵(lì)的；(三)因戰(zhàn)致殘被評(píng)定為5級(jí)至8級(jí)殘疾等級(jí)的；(四)是烈士子女的。三、中級(jí)以上士官符合下列條件之一的，作退休安置：(一)年滿55周歲的；(二)服現(xiàn)役滿30年的；拓展資料：士官是什么？士官，又稱軍士。一般國(guó)家的軍隊(duì)體制里，軍人分為軍官、士官及士兵三大體系，各有其任務(wù)執(zhí)掌。大部分士官通常由士兵考試或選*，也有經(jīng)過專業(yè)士官軍校兵科專屬極為專業(yè)加上各其他兵科通科基礎(chǔ)教育，平常在負(fù)責(zé)輔佐基礎(chǔ)尉級(jí)軍官、生活內(nèi)務(wù)帶兵及訓(xùn)練和前線戰(zhàn)術(shù)及排連級(jí)實(shí)務(wù)一級(jí)作戰(zhàn)指揮訓(xùn)練、輔導(dǎo)作為。法律依據(jù)：《中國(guó)人民*士官退出現(xiàn)役安置暫行辦法》第四條規(guī)定，退出現(xiàn)役的士官符合下列條件之一的，作轉(zhuǎn)業(yè)安置：(一)服現(xiàn)役滿10年的；(二)服現(xiàn)役期間榮獲二等功以上獎(jiǎng)勵(lì)的；(三)服現(xiàn)役期間因戰(zhàn)、因公致殘被評(píng)為二等、三等傷殘等級(jí)的；(四)服現(xiàn)役未滿10年，國(guó)家建設(shè)需要調(diào)出軍隊(duì)的；(五)符合退休條件，地方需要和本人自愿轉(zhuǎn)業(yè)的。

2022干部轉(zhuǎn)業(yè)政策最新消息

部隊(duì)士官轉(zhuǎn)業(yè)新政策內(nèi)容1、軍齡不滿10年的不再安置，采取*斷的方式：每年4、7萬+住房補(bǔ)貼+服役津貼+6個(gè)月工資。2、軍齡滿10年干齡滿6年但軍齡不滿16年的，采取應(yīng)金制，前10年每年3、2萬，10年后按每年5、4萬計(jì)，并給予解決住房問題，轉(zhuǎn)業(yè)后每月發(fā)工資的百分比(根據(jù)服役年限和立功情況)、醫(yī)遼保險(xiǎn)金自己交;也可選擇計(jì)劃安置3、軍齡滿16年的采取自主擇業(yè)(退役金較以前有所增加，每月發(fā)全工資的百分比，并解決住房和醫(yī)療問題)，也可選擇計(jì)劃安置(參加公務(wù)員考試，立功的加分，考試分低者自主擇業(yè))。4、軍齡滿25年的也可選擇退休安置。5、地方大學(xué)入伍在校期間算軍齡。6、2019年開始實(shí)施軍人轉(zhuǎn)業(yè)費(fèi)是共同財(cái)產(chǎn)嗎《中華人民共和國(guó)民法典》第一千零六十三條 【夫妻個(gè)人財(cái)產(chǎn)】下列財(cái)產(chǎn)為夫妻一方的個(gè)人財(cái)產(chǎn)：(一)一方的婚前財(cái)產(chǎn);(二)一方因受到人身損害獲得的賠償或者補(bǔ)償;(三)遺囑或者贈(zèng)與合同中確定只歸一方的財(cái)產(chǎn);(四)一方專用的生活用品;(五)其他應(yīng)當(dāng)歸一方的財(cái)產(chǎn)。轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)的軍隊(duì)干部工資待遇(一)分配到企業(yè)工作的軍隊(duì)干部，從報(bào)到之月起應(yīng)執(zhí)行所在企業(yè)的工資制度和獎(jiǎng)金、津(補(bǔ))貼及勞保福利待遇。(二)分配到執(zhí)行省等級(jí)參考工資標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，其工資按照本人原在軍隊(duì)職務(wù)(技術(shù)等級(jí))工資、軍銜(文職級(jí)別)工資、基礎(chǔ)工資和軍齡工資四項(xiàng)之和80%的數(shù)額，就近就高套入所在企業(yè)相當(dāng)職務(wù)的等級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)(不含獎(jiǎng)金和各種補(bǔ)貼)，就近就高接近正級(jí)套入正級(jí)，接近副級(jí)套入副級(jí)。

目前對(duì)于服兵役期滿回家轉(zhuǎn)業(yè)有哪些政策安排

除非是團(tuán)級(jí)轉(zhuǎn)業(yè)，士官和普通士兵一般給你點(diǎn)散伙費(fèi)就完了。

2021年士官轉(zhuǎn)業(yè)安置新政策規(guī)定是什么

一、士官轉(zhuǎn)業(yè)安置新政策規(guī)定是什么? 士官轉(zhuǎn)業(yè)安置新政策規(guī)定是： 1、軍齡不滿10年的不再安置，采取*斷的方式：每年4.7萬住房補(bǔ)貼服役津貼6個(gè)月工資。 2、軍齡滿10年干齡滿6年但軍齡不滿16年的，采取應(yīng)金制，前10年每年3.2萬，10年后按每年5.4萬計(jì)，并給予解決住房問題，轉(zhuǎn)業(yè)后每月發(fā)工資的百分比根據(jù)服役年限和立功情況、醫(yī)遼保險(xiǎn)金自己交;也可選擇計(jì)劃安置 3、軍齡滿16年的采取自主擇業(yè)退役金較以前有所增加，每月發(fā)全工資的百分比，并解決住房和醫(yī)療問題，也可選擇計(jì)劃安置參加公務(wù)員考試，立功的加分，考試分低者自主擇業(yè) 4、軍齡滿25年的也可選擇退休安置。 5、地方大學(xué)入伍在校期間算軍齡。 6、2019年開始實(shí)施本著保護(hù)軍人利益和兼顧地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)原則，將逐步減少計(jì)劃安置，加大自主擇業(yè)名額。國(guó)家對(duì)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部實(shí)行計(jì)劃分配和自主擇業(yè)相結(jié)合的方式安置。 二、軍人退役按排原則： 1、軍齡不滿8年或干齡不滿3年的軍隊(duì)干部原則上不得退出現(xiàn)役，確需退出現(xiàn)役的安排復(fù)員，推薦關(guān)注微信查找“老兵微刊”干齡滿3年或軍齡在8年以上16年以下(不含16年)的軍隊(duì)干部需退出現(xiàn)役的原則上安排轉(zhuǎn)業(yè)(計(jì)劃安置)，需要復(fù)員的必須由本人寫出書面申請(qǐng)，并由軍以上單位政治機(jī)關(guān)審批后方可辦理。 2、軍齡在16年以上(含16年)的團(tuán)以下(含正團(tuán)職)干部需退出現(xiàn)役的，50周歲以下(不含50周歲)可安排轉(zhuǎn)業(yè)，也可安排自主擇業(yè)，50周歲以上或軍齡在30年以上的安排退休。 3、師以上(含副師職)干部需退出現(xiàn)役的，50周歲以下(不含50周歲)或軍齡在30年以下(不含30年)的安排轉(zhuǎn)業(yè)，50周歲以上或軍齡在30年以上的安排退休。 現(xiàn)實(shí)生活當(dāng)中對(duì)于軍官的待遇還是非常的優(yōu)厚的， 鼓勵(lì)大家都積極的參加軍隊(duì)，這樣也可以為保家衛(wèi)國(guó)做出一定的建設(shè)，當(dāng)然對(duì)于士兵，工作滿一定年限之后需要轉(zhuǎn)業(yè)，轉(zhuǎn)業(yè)完畢之后會(huì)有一定的待遇的享受，國(guó)家不會(huì)虧待軍官的。

轉(zhuǎn)業(yè)待安置期間有什么政策可享受

只有部隊(duì)發(fā)的死工資，沒有任何優(yōu)惠政策，關(guān)系有沒轉(zhuǎn)到地方。

轉(zhuǎn)業(yè)安置政策

.根據(jù)*干安置政策規(guī)定來看，黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位是接收安置*干部的兩大渠道。很多轉(zhuǎn)業(yè)干部都希望安置到黨政機(jī)關(guān)，黨政機(jī)關(guān)也非常需要*干部。再來 ，軍隊(duì)的許多單位和崗位與地方事業(yè)單位是大體相通的，如院校、醫(yī)院、科研院所、文化體育、新聞出版以及某些后勤保障等單位，許多專業(yè)技術(shù)干部的專業(yè)技術(shù)職稱也都是按照國(guó)家統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定的，所以說事業(yè)單位的工作性質(zhì)對(duì)*干部來說并不陌生。從*安置實(shí)踐看，事業(yè)單位非常適合*干部，*干部到事業(yè)單位也能發(fā)揮重要作用。家屬安置：1.軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部隨調(diào)配偶的工作，安置地黨委、*應(yīng)當(dāng)參照本人職務(wù)等級(jí)和從事的職業(yè)合理安排，與軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部同時(shí)接收安置，發(fā)出報(bào)到通知。調(diào)入調(diào)出單位相應(yīng)增減工資總額。對(duì)安排到實(shí)行合同制、聘任制企業(yè)事業(yè)單位的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部隨調(diào)配偶，應(yīng)當(dāng)給予2年適應(yīng)期。適應(yīng)期內(nèi)，非本人原因不得擅自違約解聘、辭退或者解除勞動(dòng)、聘用合同。2.軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部隨調(diào)配偶、子女符合就業(yè)條件的，安置地*應(yīng)當(dāng)提供就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)，幫助其實(shí)現(xiàn)就業(yè)；對(duì)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)或者創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體的，應(yīng)當(dāng)在政策上給予扶持，并按照國(guó)家和安置地促進(jìn)就業(yè)的有關(guān)規(guī)定減免稅費(fèi)。3.軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部配偶和未工作的子女可以隨調(diào)隨遷，各地公安部門憑轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作主管部門的通知及時(shí)辦理 、落戶手續(xù)。隨遷子女需要轉(zhuǎn)學(xué)、入學(xué)的，由安置地教育行政管理部門負(fù)責(zé)安排；報(bào)考各類院校時(shí)，在與其他考生同等條件下優(yōu)先錄取。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部身邊無子女的，可以隨調(diào)一名已經(jīng)工作的子女及其配偶。各地在辦理軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部及其隨調(diào)隨遷配偶、子女的工作安排、落戶和轉(zhuǎn)學(xué)、入學(xué)習(xí)事宜時(shí)，不得收取國(guó)家政策規(guī)定以外的費(fèi)用。4.軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部隨調(diào)隨遷配偶、子女，已經(jīng)參加醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)的，其社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系和社會(huì)保險(xiǎn)基金，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定一并轉(zhuǎn)移或者繼續(xù)支付。未參加社會(huì)保險(xiǎn)的，按照國(guó)家和安置地有關(guān)規(guī)定，參加醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)兵役法》第六十三條 本法第五十七條、第五十八條、第五十九條規(guī)定的處罰，由縣級(jí)以上地方人民*兵役機(jī)關(guān)會(huì)同有關(guān)部門查明事實(shí)，經(jīng)同級(jí)地方人民*作出處罰決定后，由縣級(jí)以上地方人民*兵役機(jī)關(guān)、發(fā)展改革、公安、退役軍 作、衛(wèi)生健康、教育、人力資源和社會(huì)保障等部門按照職責(zé)分工具體執(zhí)行。

中央軍委對(duì)士官轉(zhuǎn)業(yè)有啥新政策

轉(zhuǎn)業(yè)要看你準(zhǔn)備轉(zhuǎn)業(yè)安置地的地方政策，每個(gè)省市都不同。軍委沒政策，轉(zhuǎn)業(yè)屬國(guó)家人事或民政部門管。

復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人有什么新政策嗎

我們這有很多復(fù)員的伙伴，等著你

這一下子要分3種情況，復(fù)員士兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官、轉(zhuǎn)業(yè)軍官；最新的政策是轉(zhuǎn)業(yè)士官的，從2019年開始實(shí)行評(píng)分制進(jìn)行安置

轉(zhuǎn)業(yè)政策會(huì)長(zhǎng)期存在嗎

隨時(shí)都有改變的 不過首先改變的應(yīng)該是士官轉(zhuǎn)業(yè)制度

隨時(shí)都有改變的可能 不過首先改變的應(yīng)該是士官轉(zhuǎn)業(yè)制度

今年干部轉(zhuǎn)業(yè)就推遲到明年三月的人代會(huì)開完了據(jù)說的后一種職業(yè)化*斷的可能性很大而且明年很有可能提前到八月征兵 而且各兵種的服役年限都會(huì)改回原來的樣子

求助關(guān)于轉(zhuǎn)業(yè)的問題

危害是顯而易見的：1、你們的領(lǐng)導(dǎo)肯定要好好找你談話，做做你的工作，哪有 不求上進(jìn)的干部呢？領(lǐng)導(dǎo)讓你天天不上班，天天學(xué)習(xí)、改進(jìn)思想，咋辦？2、周圍人會(huì) 看你？已經(jīng)不是想轉(zhuǎn)業(yè)不想轉(zhuǎn)業(yè)的問題了，對(duì)你這個(gè)人本身就存有了質(zhì)疑。3、領(lǐng)導(dǎo)會(huì)認(rèn)為你是找事的，出了這樣的干部領(lǐng)導(dǎo)臉上無光，可能單位榮譽(yù)更會(huì)受損，他會(huì)讓你好過嗎？另外，說說我的見解：1、無論是當(dāng)兵當(dāng)干部，還是干別的工作，首先要說做人，要對(duì)得起自己，無論什么原因，只要做了這一行，先說把這一行的事干了，和尚還知道做一天和尚撞一天鐘呢，你光捉摸這個(gè)事，實(shí)在不利于個(gè)人的進(jìn)步和成長(zhǎng)，尤其是想到這個(gè)辦法也太不應(yīng)該；2、你能拖到8年的時(shí)間，8年的青春啊，就隨意這么浪費(fèi)，不是太虧了嗎？還要落個(gè)經(jīng)常落后分子的頭銜，工資還拿得比較同期的少，你的人生又有幾個(gè)8年呢？3、按現(xiàn)行的轉(zhuǎn)業(yè)政策看，本科的副營(yíng)級(jí)都隨便轉(zhuǎn)業(yè)了，你最多是大專吧。8年，你能調(diào)到什么級(jí)別呢？按3年調(diào)一職算，都快調(diào)到副營(yíng)了吧，如果你好好工作，提前任個(gè)職啥的，可能不用8年都調(diào)副營(yíng)了，那副營(yíng)早就可以轉(zhuǎn)業(yè)了，而且職級(jí)上去了，部隊(duì)反映還挺好，再立幾個(gè)功，對(duì)你轉(zhuǎn)業(yè)回來安置不是更加有利嗎？所以，我的一點(diǎn)建議：無論是對(duì)己負(fù)責(zé)，還是對(duì)部隊(duì)負(fù)責(zé)，從哪方面看，好好工作、努力地干出好成績(jī)來，才有可能去談別的問題，也才會(huì)有 的選擇。我上面講的第3條希望能給予你一點(diǎn)幫助